Bana bu fotoğraf ki maddeleri biri açıklasın...
1. Kiralık işçi de tazminat ödenmeyecek, çalışan hakları nerede kaldı,
2. Özel istihdam büroları kendi komisyonunu almadan işçiye ücret ödemeyecek ya ödemezse,
3.İşçi iş hacminin artması durumunda en fazla 4 ay ve senede iki defa sözleşme yapılacak. O zaman 8 ay çalışırsa 2 ay, 4 ay çalışırsa 8 ay ne yapacak. O da iş bulma garantisi yok,
4.İş ve işçi arayanlar özel istihdam bürolarına başvuracak yoksa iş de yok işçi yok,
5.Hamilelik, askerlik, yıllık izin ve hastalık durumlarında kiralık işçi çalışırsa acaba diğer işçilerin ücreti ne olacak? İşveren her iki durumda ücret ödemeyi kabul etmezse ne olacak?
1. Kiralık işçi de tazminat ödenmeyecek, çalışan hakları nerede kaldı,
2. Özel istihdam büroları kendi komisyonunu almadan işçiye ücret ödemeyecek ya ödemezse,
3.İşçi iş hacminin artması durumunda en fazla 4 ay ve senede iki defa sözleşme yapılacak. O zaman 8 ay çalışırsa 2 ay, 4 ay çalışırsa 8 ay ne yapacak. O da iş bulma garantisi yok,
4.İş ve işçi arayanlar özel istihdam bürolarına başvuracak yoksa iş de yok işçi yok,
5.Hamilelik, askerlik, yıllık izin ve hastalık durumlarında kiralık işçi çalışırsa acaba diğer işçilerin ücreti ne olacak? İşveren her iki durumda ücret ödemeyi kabul etmezse ne olacak?